С 1 января 2020 года вступил в силу Федеральный закон от 16.12.2019 г. №439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовом кодексе Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде».
В срок до 4 февраля 2020 года, а в дальнейшем до 2 числа каждого месяца работодатель обязан заполнять форму мониторинга, размещенную на сайте Главного управления по труду и занятости населения Курганской области о реализации мероприятий по переходу к формированию информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работника в электронном виде и результатах работы по замене трудовых книжек на бумажном носителе.
Опрос
Найти сообщения с вашего последнего посещения |
||
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах Вы не можете вкладывать файлы Вы можете скачивать файлы |