По итогам 2016 года благодаря совместной работе Главного управления по труду и занятости населения Курганской области, муниципальных органов власти, силовых структур и других ведомств 37 организаций погасили задолженность по заработной плате перед 11 тыс. 477 работниками на сумму 236 млн рублей.
Такая информация была озвучена на заседании региональной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 18 мая. Его провел заместитель Губернатора – директор Департамента экономического развития Сергей Чебыкин.
Начальник Главного управления по труду и занятости населения Игорь Ксенофонтов отметил, что в ведомстве действует горячая линия по вопросам нарушения трудового законодательства. Каждый четверг с 8 до 12 часов по телефонам в Кургане 45-02-98, 45-16-61, 45-39-30, 45-84-72 и сообщить о задержках выплаты заработной платы, оплаты отпусков и других выплат, причитающихся работникам, а также получить консультации о гарантиях и компенсациях, предусмотренных трудовым законодательством, высвобождаемым работникам и другим вопросам трудового законодательства. В 2016 году на горячую линию Главного управления обратились 355 человек, в 2017 году – 69 человек.
Кроме того, Игорь Ксенофонтов проинформировал о соблюдении трудового законодательства в организациях Курганской области, в частности он отметил:
– При проведении специалистами Главного управления по труду и занятости населения экспертизы коллективных договоров, представленных на регистрацию в 2016 году, выявлено 4985 нарушений трудового законодательства. В 2017 году 1182 нарушения. Организациям дается месячный срок для устранения замечаний. Все нарушения устранены в полном объеме.
Также в ходе заседания Сергей Чебыкин вручил награды победителям областных конкурсов «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» и «На лучшее состояние условий и охраны труда в 2016 году». Помимо этого, на трехсторонней комиссии руководителей организаций призвали принять участие в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». С условиями его проведения можно ознакомиться на сайтах Минтруда РФ и Главного управления по труду и занятости населения Курганской области.
Автор | Сообщение |
---|---|
Найти сообщения с вашего последнего посещения |
||
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах Вы не можете вкладывать файлы Вы можете скачивать файлы |