Новости
Особое внимание – на качество проведения спецоценки условий труда
Последнее обновление: 2016-12-22 06:10:20
Специальная оценка условий труда с учетом ранее прошедшей аттестации проведена на 45,7% рабочих мест Зауралья.
За десять месяцев 2016 года в регионе эта работа прошла более чем на 20 тысячах рабочих мест, что выше в 1,5 раза показателей 2014 года. Такие данные были озвучены сегодня, 21 декабря, на заседании трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под председательством заместителя Губернатора – директора Департамента экономического развития Сергея Чебыкина.
Напомним, спецоценка – это требование федерального законодательства, она необходима для определения состояния рабочего места, наличия вредных производственных факторов, определения уровня их воздействия на сотрудника. В соответствии с федеральным законодательством работодатели должны провести спецоценку рабочих мест до конца 2018 года. На невыполнивших это требование будут наложены штрафы. Необходимо повысить и качество оценки.
– У нас создана трехсторонняя комиссия, наша задача не просто использовать типовые формулировки в решении заседания – «активизировать работу» или «продолжить». Людям не совсем понятно, что это значит. Нужны конкретные меры и целевой показатель на 2017 год, – подчеркнул Сергей Чебыкин.
Сергей Чебыкин предложил посвятить этому вопросу отдельное заседание комиссии с приглашением всех заинтересованных сторон. На нем он предложил обсудить не общие положения, а конкретные проблемы, которые возникают при проведении спецоценки.
Участники совещания также обсудили ситуацию в регионе на рынке труда. Так, уровень регистрируемой безработицы в регионе составил 1,86%. Самая высокая напряженность на рынке труда в Зауралье в Звериноголовском, Альменевском, Шадринском районах. Самая низкая – в г. Шадринске и Петуховском районе. В рамках реализации государственной программы «Содействие занятости населения Курганской области» с начала этого года трудоустроено 17,8 тысяч человек, около 1200 приступили к профессиональному обучению, в том числе 80 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком.
По оценке специалистов, в районах, где нехватка рабочих мест, одной из основных форм обеспечения временной занятости населения остаются общественные работы. За 9 месяцев 2016 года на организацию общественных работ из средств муниципальных бюджетов и работодателей было направлено 7 млн рублей. Самый большой объем привлечённых средств в Шадринском и Катайском районах, а также г. Шадринске.
- 14:17 Зимой
   |
| Автор | Сообщение |
|---|---|
| |
Найти сообщения с вашего последнего посещения |
|
| |
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах Вы не можете вкладывать файлы Вы можете скачивать файлы |