Вопрос развития кадрового потенциала и подготовки молодых специалистов для промышленного комплекса региона был одним из важнейших в повестке заседания Курганского регионального отделения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей».
Заместитель Губернатора – директор Департамента экономического развития Сергей Чебыкин обозначил ряд шагов, которые необходимо предпринять, чтобы повысить в молодежной среде интерес к инженерным и рабочим специальностям. Начинать нужно с малого в буквальном смысле слова. Совместно с Департаментом образования и науки обсуждается возможность расширения сети кружков технической направленности для школьников, а также увеличение числа учителей-физиков. Следующее звено – средне специальные учебные заведения, где необходимо менять и обновлять учебные планы, приближая их к реальной жизни. Сергей Чебыкин предложил руководителям предприятий войти в попечительские советы учебных заведений, чтобы они имели возможность влиять на учебный процесс в сторону его качественного улучшения, а также по возможности помочь с оснащением оборудованием колледжей и училищ.
Необходимо вести и активную разъяснительную работу о том, что ждет молодого человека за рабочей проходной.
– Не все знают, какая заработная плата существует для высококвалифицрованных работников предприятий, какие преференции. Об этом тоже нужно рассказывать, – сказал Сергей Чебыкин.
Также, по его словам, Департамент экономического развития и Департамент образования и науки к маю планируют разработать «дорожную карту» по выращиванию кадрового потенциала. А также будет проведена «ревизию» учебных программ, из которых в дальнейшем исключат подготовку по специальностям, не пользующимся спросом на рынке труда.
Автор | Сообщение |
---|---|
Найти сообщения с вашего последнего посещения |
||
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах Вы не можете вкладывать файлы Вы можете скачивать файлы |